非全日制用工的工傷保險
作者:syhqcjx 日期:2018-10-22 瀏覽

職工(包括非全日制從業人員)在兩個或者兩個以上用人單位同時就業的,各用人單位應當分別為職工繳納工傷保險費。職工發生工傷.由職工受到傷害時工作的單位依法承擔工傷保險責任。

1、用人單位應當按照國家有關規定為建立勞動關系的非全日制勞動者繳納工傷保險費。從事非全日制工作的勞動者發生工傷,依法享受工傷保險待遇;被鑒定為傷殘5-10級的,經勞動者與用人單位協商一致,可以一次性結算傷殘待遇及有關費用。

2、從事非全日制工作的勞動者的工傷保險,待我省出臺工傷保險的具體實施辦法后,按照所在地工傷保險統籌地區的有關規定執行。(貴陽市按《貴陽市工傷保險實施辦法》貴陽市人民政府令第138號執行) 

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